Als IT-professional wil je niet alleen een mooi salaris, maar ook zeker weten dat de rest klopt.
Symbis. Persoonlijk betrokken!
Bij Symbis krijg je arbeidsvoorwaarden die je helpen om werk en privé goed te combineren, zodat je op alle vlakken tot je recht komt.
Veelgestelde vragen over arbeidsvoorwaarden bij Symbis
We bouwen graag samen aan je toekomst, daarom dragen wij bij aan jouw pensioen. Voor jou is dat standaard 5%, onze bijdrage start bij 7% en stijgt naarmate je ouder wordt.
Ook zijn hierin aanvullende voorzieningen geregeld, zoals nabestaanden- en wezenpensioen en een WIA verzekering. Zo weet je zeker dat het later goed geregeld is, zonder dat je er nu al veel omkijken naar hebt.
Afhankelijk van jouw functie krijg je een flexibel opleidingsbudget dat je kunt inzetten voor trainingen, certificeringen of opleidingen. Jij bepaalt wat je nodig hebt om te groeien. Wij faciliteren het.
Ja, met het CYOD-budget kies je zelf de apparaten die bij jou en je functie passen.
Ja. Na de afschrijftermijn is het apparaat van jou. Je hoeft daar niets extra’s voor te doen.
Afhankelijk van je functie kun je deels vanuit huis werken. Soms is de rust van thuis fijn, soms werkt samenwerken beter op kantoor. We kijken samen wat past bij jouw rol en team.
Je werkt in een moderne, flexibele omgeving. Je vindt er stilteplekken, flexplekken en een Workcafé – voor focus, overleg of informeel contact.
Kom gerust kennismaken bij ons op locatie, we leiden je graag rond!
Je start met een jaarcontract. Is de samenwerking goed? Dan verlengen we dat. We denken altijd in de lange termijn, dus meestal zetten we dat contract om naar vast.
Bij ons weet je precies waar je aan toe bent: duidelijke werktijden en een gezonde balans.
Je krijgt bij ons de technische vrijheid om je werk goed te doen en de persoonlijke ruimte om werk en privé goed te combineren. Dat maakt ons een plek waar IT’ers lang blijven.
Ja. Voor teamleiders, consultants en accountmanagers bieden we passende telefoons (zoals iPhone of Samsung) zodat je altijd bereikbaar bent en goed kunt schakelen onderweg.
Ja. Naast je 25 vakantiedagen per jaar, krijg je 2 extra dagen als je het hele jaar niet ziek bent. Zo belonen we vitaliteit en inzet.
Dat kan. Heb je behoefte aan meer vrije tijd? Dan koop je eenvoudig extra vakantiedagen bij.
Jazeker. We organiseren regelmatig padelsessies: lekker actief bezig zijn en collega’s op een andere manier leren kennen.
Daarnaast zijn er een paar collega’s die in hun vrije tijd samen airsoft spelen. Dat gebeurt op eigen initiatief, maar zegt veel over de teamspirit. De band tussen collega’s gaat verder dan alleen werk.
Je hebt dagelijks een half uur pauze. Er is altijd koffie, thee, frisdrank en vers fruit beschikbaar.
En op vrijdag? Dan sluiten we af met een borrel, maar ook voor de lunch bestellen we dan graag iets lekkers. We hebber hiervoor een heuse ‘voedsel bestel groep’ opgericht waar je jouw bestelling kunt plaatsen. De lokale snackbar, slager en broodjeszaak kennen ons inmiddels goed.
Heb je een vraag, wil je verder kennismaken of een open sollicitatie doen?
Vul hieronder je gegevens in en we nemen contact met je op:
"*" geeft vereiste velden aan